- Vyplnění testů, jakožto i volitelná interpretace probíhá online formou.
- Vyplnění každého testu vám zabere cca 30 - 40 minut a probíhá v online prostředí. Zpravidla ne více jak 90 min. dohromady.
- Testy jsou samozřejmě jazykově přizpůsobeny. Doporučujeme je zpracovávat v rodné řeči.
- Interpretace 60 min., probíhá online formou Teams, Google meet a pod.
Hogan je mezinárodní autoritou v hodnocení osobnosti a organizačním poradenství. Už více než 30 let pomáhá firmám dramaticky snižovat fluktuaci a zvyšovat produktivitu díky najímání správných lidí, rozvoje klíčových talentů a hodnocení potenciálu vést.
Jedná se tedy o soubor 3 testů, které popisují chování a motivace.
JAK NA TO: Kompletní test Hogan Assessment se skládá ze tří testů, přičemž vyplnění každého z nich trvá cca 30 min. Testy je možno využívat i samostatně, avšak společně dávají velmi kvalitní pohled na charakteristiku, potenciální rizikové chování ale i motivační ukazatele.
- Hoganův osobnostní dotazník (HPI) (Hogan Personality Inventory) - předpovídá úspěch v profesním životě. Měří vlastnosti osobnosti na 7 škálách – stabilita, sebeprosazování, sociabilita, kooperativnost, učenlivost, systematičnost a zvídavost.
- Hoganův rozvojový test (HDS) (Hogan Development Survey) - odhaluje "temnou stránku" osobnosti a nežádoucí vzorce chování, které se mohou projevit ve stresových a náročných situacích. Výsledky z HDS slouží jako podklad pro koučování a individuální rozvoj.
- Inventář motivů, hodnot a preferencí (MVPI) (Motives, Values, Preferences Inventory) odhaluje vnitřní hodnoty, preference a hodnoty. Pomocí této části zjistíme, jaké pracovní prostředí Vás bude nejvíce uspokojovat a motivovat.